本网评论员 师声
五月风劲帆正满，踔厉奋发启新程。站在年中承上启下的关键节点，学校立足办学发展全局，发出“实干攻坚、大干快干”的响亮号召，进一步统一思想、凝聚共识、压实责任、校准航向。全校上下当以时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感、奋勇争先的精气神，紧盯目标、抢抓机遇、聚力攻坚，全力冲刺上半年时间过半、任务过半，以实干实绩筑牢学校全年高质量发展根基。
认清大势明方位，在对标变局中增强实干攻坚紧迫感
形势催人奋进，变局考验担当。此次会议立足宏观大势、立足校内实际，双向研判机遇挑战，深刻阐明了唯有“实干”方能突围、唯有“攻坚”方能争先、唯有“大干快干”方能赶超的鲜明导向。会议指出，“等靠要”没有出路，“慢作为”必误战机，“按部就班”必拉大差距；蓝图再好、部署再细，落不实就是空谈，抓不紧就是失职。全校上下必须摒弃躺平心态、打消观望思想、破除惯性思维，把思想统一到校党委行政决策部署上，把重心集中到攻坚任务上，以破釜沉舟的决心迎难而上，以抓铁有痕的韧劲实干笃行，凝聚起逆势突围、争先创优的思想共识。
聚焦重点抓落实，在靶向突破中交出大干快干成绩单
实干不能空喊，攻坚必须落地。会议坚持问题导向、目标导向、结果导向，清单化部署重点任务，节点化压实攻坚责任，明确提出“五个必须”攻坚要求。申硕攻坚必须“破釜沉舟”。紧盯标志性成果提质、核心指标清零、联培和梯队建设等重点任务，压实二级学院主体责任，倒逼生师比、科研经费等核心指标硬核达标，全力确保授权点一次性通过。政绩观教育必须“动真碰硬”。坚决纠治上热下冷、流于形式、走过场等突出问题，高标准开好专题检视交流会，一体推进“学查改”，领导班子成员领办民生实事“挂图作战”，联动推进“讲文明树新风”宣传教育和美丽校园建设，以看得见的变化回应师生期盼。配合巡视工作必须“如履薄冰”。坚持材料报送严标准、线索处置稳闭环、边巡边改实落地、立行立改效为要，站好“最后一班岗”，为后期整改打下坚实基础。科研学科必须“快马加鞭”。刚性落实横向经费破零清零，“一院一策”优化学科三年行动方案，加快新学院入轨运行，提前布局科研成果培育，高层次项目精准申报，全面激活办学内生动力。论坛、规划、就业等重点工作必须“统筹推进”。高质办好院长论坛聚力破题，加快推动“双优”方案落地，精细筹备教代会谋划发展蓝图，紧盯毕业生就业和教育工作“双线并进”，确保闭环落地、件件落地有声。
锤炼作风强担当，在严督实考中凝聚同心同向战斗力
干事创业，拼的是能力，比的是作风，靠的是担当。会议着重强调，“大干快干”就是要在保证质量和安全的前提下，抢时间、赶进度、提效率；“实干攻坚”就是要直面矛盾、解决问题、啃下硬骨头，对全校作风建设提出更高标准、更严要求。干部要带头冲锋。坚持以上率下、下沉一线，重要工作亲自部署、关键环节亲自协调、难点问题亲自督办，坚决克服畏难情绪和“躺平”心态，拿出“人一之、我十之”的拼劲和“事不过夜、马上就办”的干劲，迎难而上、主动作为。学校党委旗帜鲜明为担当者撑腰、为干事者鼓劲，让实干者有舞台、有为者有荣誉。责任要闭环到人。各部门、各二级学院对标年度要点和会议部署，任务到岗、责任到人、全程闭环；坚持以实干实绩刚性考评，考核结果与评优评先、干部任用、绩效分配硬核挂钩；强化督查执纪、从严督责问效，对敷衍推诿、履职不力、贻误大局的依规严肃追责问责。协作要同心聚力。破除本位壁垒、打破部门界限，遇事主动上前、难题合力攻坚，上下一条心、全校一盘棋，汇聚起众志成城抓落实、同心同向促发展的强大合力。
征途浩荡，攻坚奋进正当时。全校上下当乘势而上、接续奋进，坚定信念信心、强化攻坚决心、保持实干恒心，以更实作风补短板、更快节奏抢进度、更强合力促提升，凝心聚力实干攻坚，全力以赴大干快干，奋力跑出学校高质量发展“加速度”，为加快建设特色鲜明的高水平师范大学筑牢坚实根基。（新闻中心编辑 夏锐）
